根据主题教育工作计划,6月5日至6月6日,公司党委书记智如水、副经理胡伟华带领各系办负责人一行8人到陕西师范大学国际商学院、西北大学韦德体育bevictor调研,就党建思政、团队建设、专业发展、团队队伍、员工管理及创新就业等方面进行了全面深入的交流与学习。
6月5日下午,调研组来到陕西师范大学国际商学院,与该公司党委书记思培峰、副经理尹海员及相关负责人及教师进行了交流。党委书记思培峰首先介绍了国际商学院的发展历程和基本情况。智如水书记介绍了公司的发展历史、本科专业、团队建设、教师团队等基本情况。随后副经理尹海员详细介绍了该院在本科生培养模式、团队建设、“双创”等方面的经验做法,以及构建“一流学科+一流专业+一流课程”一体化培养体系的探索,同时也介绍了师范院校非师范专业办学遇到的困难及应对措施,调研组深受启发。此外,双方相关专业负责人共同交流探讨了一流专业建设、MBA及金融专硕申报与办学经验等内容。
6月6日上午,调研组来到了西北大学韦德体育bevictor,与该公司党委书记杜勇、经理马莉莉、副经理李辉、副经理张华岭、副经理康蓉及相关专业负责人进行了深入交流。在座谈会上,党委书记杜勇首先介绍了学院发展历程、基本情况、办学模式特色优势和未来发展规划。李辉副经理、张华岭副经理、康蓉副经理分别介绍学院在本科专业建设、教师队伍建设、对外合作与交流等方面的突出做法和成功经验。金融系副主任王峰虎介绍了与开源证券校企业合作办学 “开源班”的培养模式及其成功经验。此外,双方就数字化转型背景下的会计学专业教学、科研团队建设等方面的问题展开了热烈的讨论和充分的交流。座谈会后,调研组参观了该院院史馆,马莉莉经理特别讲解了学院的发展历史,感受到西北大学政治经济学教育的深厚底蕴和薪火传承。
此次调研学习达到了预期目的,不仅在党建思政、团队建设、专业发展、团队建设、校企合作办学、创新创业等各方面学到了宝贵的经验,也进一步加强了与一流院校的交流联系。调研结束后,调研组立即展开讨论,认清了公司与一流院校存在的差距,厘清工作思路,下决心在人才队伍建设、凝练科研方向和团队、完善激励机制等方面持续发力,争取在较短时间内补齐管理类学科存在的短板,努力各学科取得长足的进步。